Inhalte
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LerneinheitenMeilensteine der qualitativen Sozialforschung. Eine Einführung entlang klassischer Studien: Patrick Heiser führt in die Prinzipien, Zielsetzungen und Gütekriterien sowie in die methodengeschichtliche Entwicklung der qualitativen Sozialforschung ein. Ausgewählte Methoden (Ethnografie und teilnehmende Beobachtung, Experteninterview und qualitative Inhaltsanalyse, narratives Interview und Narrationsanalyse, Grounded Theory Methodologie) werden jeweils anhand einer klassischen Studie vorgestellt.
Teilnehmende Beobachtung und Ethnografie: Christian Lüders rückt die Erhebungsmethode der teilnehmenden Beobachtung in den Mittelpunkt. Die historischen Wurzeln der Ethnografie und die einzelnen Phasen des Forschungsprozesses werden praxisnah dargestellt, um sie für die Studierenden verständlich und anwendbar zu machen.
Organisationen als Gegenstand der Forschung: Anhand von empirischem Material aus der Organisationsforschung werden typische Phänomene und Probleme im Kontext von Organisationen vorgestellt. Damit werden zentrale Dimensionen von Organisationen deutlich. Das ist die Grundlage dafür, dass die Studierenden Organisationen soziologisch beobachten und untersuchen können.
* Die Lerneinheit „Experteninterviews und qualitative Inhaltsanalyse als Instrumente rekonstruierender Untersuchungen“ ist ab dem WiSe 25/26 nicht mehr im Angebot. An ihre Stelle tritt die neue Lerneinheit „Organisationen als Gegenstand der Forschung“. Wiederholer*innen erhalten durch die Wiederholungsbelegung (FAQ) einen kostenfreien Zugriff auf das neue Material über den virtuellen Studienplatz (VU).
Zugang zu den Lernmaterialien und weiteren studienrelevanten Informationen sowie Kontakt zu den Betreuenden und den Mitstudierenden erhalten Sie in der
moodle Lernumgebung des Moduls.
Die Lernumgebung wird zu Beginn des Semesters für die BelegerInnen des Moduls automatisch geöffnet.
Modulbeauftragte
Lehrgebiet Soziologie III / Organisationssoziologie und qualitative Methoden
Prof. Dr. Sylvia Marlene Wilz
E-Mail: sylvia.wilz
Telefon: +49 (0) 2331 987-4693
Sprechzeiten: nach Vereinbarung (per E-Mail)
Lehrgebiet Soziologie III / Organisationssoziologie und qualitative Methoden
Dr. Marc Jungtäubl
E-Mail: marc.jungtaeubl
Telefon: +49 (0) 2331 987-2131
Lehrgebiet Soziologie III / Organisationssoziologie und qualitative Methoden
Simone Balčys
E-Mail: soziologie3
Telefon: +49 2331 987-2130
Raum: Gebäude 1, EG, D 0.013
Downloads
Hinweise zur Portfolioprüfung (folgt)
Hinweise zur Bachelor- oder Master-Abschlussarbeit
Leitfaden für wissenschaftliches Arbeiten am Institut für Soziologie
Lernergebnisse/Kompetenzen
Das Modul bietet eine Einführung in die empirische Sozialforschung anhand ausgewählter qualitativer Methoden. Die Studierenden lernen, wie Soziolog*innen unterschiedliche Daten erheben, auswerten und schließlich wissenschaftliche Erkenntnisse produzieren. Mit einem Fokus auf Forschung zu Organisationen stellt das Modul etablierte Methoden der Datenerhebung und -auswertung vor und verbindet sie beispielhaft mit der praktischen Anwendung. So gewinnen die Studierenden anhand von klassischen Studien einen Überblick über zentrale Verfahren und Begründungen qualitativen Forschens. Diese Kenntnisse werden anhand von konkreten Beispielen aus der Organisationsforschung vertieft. Auf diese Weise erwerben die Studierenden einerseits passive Methodenkompetenz: Sie lernen, das Forschungsdesign qualitativer Studien zu verstehen und zu bewerten, um Untersuchungsergebnisse kritisch hinterfragen zu können. Andererseits erwerben sie erste aktive Methodenkompetenzen und werden so auf ihre eigene Forschung vorbereitet.
Schlüsselqualifikationen- Kenntnis der methodologischen Grundannahmen und Vorgehensweisen in der qualitativen Sozialforschung
- Kenntnis grundlegender Erhebungs- und Auswertungsmethoden
- Fähigkeit, qualitative Forschungsdesigns zu entwickeln
- Fähigkeit, ausgewählte Methoden mit Blick auf Organisationen praktisch anzuwenden
Voraussetzungen für die Zulassung zur Prüfung
Einschreibung und Belegung aller Kurse des Moduls, außerdem: Modul B1 sowie mindestens zwei weitere Module der Basisphase müssen erfolgreich abgeschlossen sein.
Prüfungsformen
Form | Prüfungsnummer | Termin | Anmeldeschluss |
Portfolioprüfung | während des Semesters | 15.12.2025 |
Weitere Informationen zum Modul
Lehrformen
Selbststudium mit Print- und Onlinematerial
Dauer
1 Semester
Häufigkeit
Das Modul wird im Sommer- und Wintersemester angeboten.
Umfang
Workload: 450 h, ECTS-Punkte: 15
Teilnahmevoraussetzungen
Keine