Masterarbeit

Digitale Transformation im Personalbereich: Eine qualitativ-empirische Stakeholder-Analyse und Ableitung von Handlungsempfehlungen

Verfasser/in:

DRa

Betreuer/in:

Karolin Kappler

Erstgutachter/in:

Prof. Dr. Stefan Smolnik

Status:

abgeschlossen

Jahr:

2021