Logo der Fakultät Logo
 

Modul Unternehmensführung

Modul 31102 Unternehmensführung (General Management)

Betreuer: Univ.-Prof. Dr. Scherm, Univ.-Prof. Dr. Weibler

Workload: 300 h

SWS: 6

ECTS-Punkte: 10

Dauer: 1 Semester

Angebot: in jedem Semester

Kurse des Moduls

Das Modul gliedert sich in drei Fernstudienkurse:

  • 40610: Grundlagen der Unternehmensführung I (100h)
  • 40611: Grundlagen der Unternehmensführung II (100h)
  • 40612: Verantwortungsbewusste Unternehmensführung (100h)

Das Studienmaterial wird in schriftlicher Form präsentiert und ist didaktisch so aufbereitet, dass es von den Studierenden in freier Zeiteinteilung und Ortswahl selbständig bearbeitet werden kann.

Inhalte:

Dieses Modul stellt eine Einführung in die Grundprobleme der Unternehmensführung dar.

Der Kurs bietet eine Einführung in die Grundprobleme der Unternehmensführung und greift dabei auf die funktionale Sicht des Managements zurück. Nach einer Darstellung zentraler Analyseperspektiven sowie grundlegender theoretischer Ansätze der Managementforschung werden die Managementfunktionen Planung sowie Controlling differenziert behandelt.

Dieser Kurs behandelt mit der Organisation und dem Personaleinsatz zwei weitere wichtige Funktionsfelder der Unternehmensführung. Dazu wird im Rahmen der Organisation in deren Begriffe, Funktionen und Gestaltung eingeführt. Weiterhin werden die Bedeutung der Situation geklärt und moderne Organisationsformen vorgestellt und gewürdigt sowie das Spannungsfeld von Statik und Dynamik der Unternehmensorganisation aufgezeigt. Anschließend wird die Funktion des Personaleinsatzes umfassend behandelt. Dazu werden zunächst die institutionelle Verankerung wie die Außenanbindung der Personalarbeit in Unternehmen erörtert. Danach werden mit der Personalführung, der Personalplanung, dem Personalmarketing, der Personalauswahl, der Personalbeurteilung, der Personalentlohnung, der Personalentwicklung und der Personalfreisetzung die zentralen Aktionsfelder des Personaleinsatzes mit ihren jeweiligen Grundlagen, Methoden und Instrumenten dargestellt und gewürdigt.

In Anbetracht aktueller gesellschaftlicher und ökonomischer Entwicklungen kommt einer verantwortungsbewussten Unternehmensführung eine immer größere Bedeutung zu. Ausgehend von dem fundamentalen Konflikt zwischen wirtschaftlicher Tätigkeit und ethischem Verhalten und den daraus resultierenden Problemfeldern werden sowohl die Notwendigkeit einer ethikbewussten Unternehmensführung wie auch deren Umsetzungsmöglichkeiten thematisiert. Anschließend wird ein integriertes Ethikmanagement für die Unternehmensführung skizziert und die individuellen Vorrausetzungen dazu diskutiert. Als weitere, pragmatische Säulen einer verantwortungsbewussten Unternehmensführung werden schließlich die Nachhaltigkeit und die Corporate Social Responsibility (CSR) vorgestellt und kritisch beleuchtet.

Nachfolgend können Sie die Inhaltsverzeichnisse der Kurse des Moduls 31102 Unternehmensführung als pdf-Dokument herunterladen:

Einsendearbeiten/Klausuren

Das Modul gilt als geleistet, wenn die Prüfungsklausur bestanden worden ist. Voraussetzung für die Klausurteilnahme ist das Bestehen einer Einsendearbeit.

Um eine langfristige Planung der Kursbelegung zu ermöglichen, finden sich nachfolgend die angebotenen Einsendearbeiten der kommenden Semester:

SS 2017 Unternehmensführung II

WS 2017/2018 Unternehmensführung III

SS 2018 Unternehmensführung I

WS 2018/2019 Unternehmensführung II

Einsendearbeiten werden zwar von unserem Lehrstuhl konzipiert, jedoch extern korrigiert. Richten Sie aus diesem Grund Ihre Anfragen in Bezug auf den Eingang/die Korrektur/den Versand der Einsendearbeit an die Aufgabenstelle (aufgabenstelle@fernuni-hagen.de) der FernUniversität in Hagen.

Informationen zu den Klausuren Sie unter: Klausurtermine und -orte

Examenskolloquien

Der Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre, insb. Organisation und Planung, bietet ein virtuelles Examenskolloquium zu dem Modul Unternehmensführung (31102) an. In zwei Sequenzen werden der Inhalt des Kurses vorgestellt und Hinweise zur Klausurvorbereitung und -bearbeitung gegeben. Weiterführende Informationen und den Link zu den Kolloquien finden Sie in den jeweiligen Moodle-Kursen (Modul 31102 Unternehmensführung).

Mentoriat

Die mentorielle Betreuung in den Regional- und Studienzentren finden Sie in Moodle.

Lehrstuhl Scherm | 06.04.2017
FernUni-Logo FernUniversität in Hagen, Fakultät für Wirtschaftswissenschaft, 58084 Hagen, Tel.: +49 2331 987-2692, E-Mail: lehrstuhl.scherm@Fernuni-Hagen.de